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Me han embargado la nómina, ¿Qué hago?

Si tienes que afrontar deudas impagadas, una de las consecuencias más temidas es el embargo de nómina.

En esencia, esta medida deja que los acreedores accedan a tu salario, eso sí, por orden del juzgado. Aunque es una situación muy desagradable, tiene sus límites legales y, por suerte, la Ley de Segunda Oportunidad te puede incluso aportar soluciones.

Así que si han embargado tu nómina, no desesperes. Te proponemos qué hacer a partir de ese punto.

¿Qué implica un embargo de nómina?

Como te decimos, el embargo de nómina por juzgado no es un tema para tomarse a la ligera. Porque implica una orden judicial, ante la que tu empleador tiene el debe de retener parte de tu salario, que será transferido a un acreedor.

Lógicamente, se trata de una medida derivada de que dicho acreedor ha conseguido una resolución judicial que lo autoriza. Es decir: no se puede hacer así como así.

Hemos de tener en cuenta el primer límite que existe a esto. Y es que sólo se puede retener un porcentaje, y no todo. Ya que el Salario Mínimo Interprofesional o SMI está exento del embargo (pues se asume que lo necesitas para subsistir).

¿Te pueden embargar toda la nómina?

La respuesta rápida es no

La legislación española protege una cantidad mínima que corresponde al SMI. Esto significa que una parte de tu salario es inembargable. No importa la cantidad que debas. Sencillamente, no se puede embargar toda la nómina.

Así, por pura lógica, si ganas exactamente el SMI no te podrán embargar ningún importe. Eso sí: si tu sueldo supera esta cifra, entonces se embargará un porcentaje del excedente, siguiendo una escala progresiva establecida en la Ley de Enjuiciamiento Civil.

Por lo tanto, el embargo de sueldos no puede dejarte sin recursos para cubrir tus necesidades del día a día. Lo que se busca con la medida es pagar al acreedor, claro. Pero también que tengas una calidad de vida digna mientras afrontas tus deudas.

Mazo de juez cancelando un embargo por la ley de segunda oportunidad

¿Qué pasa si tienes más de un ingreso?

Si además de tu salario tienes otras fuentes de ingresos (pensiones, rentas, etc.), el juzgado puede ordenar que también se embargue una parte de estos. Pese a ello, el mínimo del SMI sigue prevaleciendo.

Ante esta situación, recuerda que si tus ingresos están protegidos debe notificarse al juzgado. Es la forma más eficaz de evitar que se embarguen fondos que no deberían tocarse.

La Ley de Segunda Oportunidad: una alternativa al embargo

Si te encuentras en una situación de deuda tan adversa que, sencillamente, no puedes pagar, vale la pena que consultes en relación a la Ley de Segunda Oportunidad

Esta te permite reestructurar tus deudas. Y hasta cancelar una parte importante de ellas en algunos casos. No des por hecho que no se te podrá aplicar a ti.

¿No puedes afrontar tus deudas? Te ayudamos.

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Autor del artículo

Titulación y experiencia

  • Grado en derecho especializado en economía
  • Master de abogacía
  • 7 años de experiencia como abogada en casos reclamaciones financieras y Ley de Segunda Oportunidad
  • Número de colegiada 8951 del Colegio de Abogados de Bilbao

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